Grundschulung DSG-EKD

Grundschulung DSG-EKD

 

Willkommen auf unserer Kategorieseite für die Grundschulung DSG-EKD. Diese Schulung ist speziell darauf ausgelegt, Ihnen ein tiefgehendes Verständnis der Datenschutzanforderungen gemäß dem Datenschutzgesetz der Evangelischen Kirche in Deutschland (DSG-EKD) zu vermitteln.

In unserer Grundschulung finden Sie umfassende Lerninhalte zu verschiedenen Aspekten des Datenschutzes. Wir bieten praxisnahe Anleitungen und wertvolle Tipps, um sicherzustellen, dass Sie den gesetzlichen Anforderungen gerecht werden und Ihre Organisation bestmöglich schützen können. Unsere Themen decken eine breite Palette datenschutzrelevanter Bereiche ab, einschließlich Zugangskontrolle, Umgang mit mobilen Endgeräten, Social Media Datenschutz und vieles mehr.

Diese Schulung richtet sich an alle, die in ihrer täglichen Arbeit mit personenbezogenen Daten umgehen und sicherstellen möchten, dass diese Daten gemäß den gesetzlichen Vorgaben geschützt werden. Egal, ob Sie in einer leitenden Position, in der IT oder im allgemeinen Verwaltungsbereich tätig sind, unsere Grundschulung bietet Ihnen die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten, um datenschutzrechtliche Vorgaben sicher und effektiv umzusetzen.

Machen Sie sich mit den Best Practices vertraut, um die Sicherheit und Vertraulichkeit personenbezogener Daten zu gewährleisten, und lernen Sie, wie Sie Datenschutzverletzungen verhindern und darauf reagieren können. Unsere Schulung ist darauf ausgelegt, Ihnen das nötige Rüstzeug zu geben, um datenschutzrechtliche Herausforderungen erfolgreich zu meistern.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg und eine informative Lernreise mit unserer Grundschulung DSG-EKD!

Lerninhalte

Accountsicherheit

Account-Sicherheit und Zugangsdaten

Account-Sicherheit und Zugangsdaten Die Sicherheit der Social-Media-Accounts von Unternehmen bzw. Organisationen ist aus datenschutzrechtlichen Gründen besonders wichtig. Daher gelten folgende Regeln:  Alle organisationszugehörigen Accounts sollen durch eine Zwei-Faktor-Authentifizierung (2FA) geschützt…
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AD_02 von 10 Menschenrechte

Modul 1 Grundlagen Diskriminierung
Thema 2 von 10 – Menschenrechte In allen Menschenrechtsverträgen sind Artikel zum Diskriminierungsschutz enthalten und jedes Menschenrecht muss ohne Diskriminierung gewährleistet werden. Darüber hinaus gibt es Menschenrechtsverträge, die bestimmte Personengruppen…
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AD_06 von 10 Positive Maßnahmen

Modul 1 Grundlagen Diskriminierung
Thema 6 von 10 – Positive Maßnahmen Nachteilsausgleiche Eine Möglichkeit, Diskriminierungen auf struktureller Ebene entgegenzuwirken, sind Nachteilsausgleiche, die oft als „positive Maßnahmen“ bezeichnet werden. Positive Maßnahmen fördern gezielt Personengruppen, die…
Arbeitsmittel, Geräte und Anlagen bei Sanitätsdiensten

Arbeitsmittel, Geräte und Anlagen bei Sanitätsdiensten

Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit, Umgang mit Arbeitsmitteln, Geräten, Anlagen
Geräte, Sanitätsdienst, Sicherheitsvorkehrung
Arbeitsmittel, Geräte und Anlagen bei Sanitätsdiensten Die folgenden spezifischen Arbeitsmittel, Geräte und Anlagen werden häufig von Sanitätsdiensten verwendet. Rettungs- und Sanitätsdienste Tragestühle Fahrtragen Bund-Tragen Schleifkorbtragen Tragengestelle Bundeswehr Schaufeltragen Spine-Board Einsatzrucksäcke…
Arbeitsrechtliche Aspekte und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz

Arbeitsrechtliche Aspekte und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz

Compliance, KI und Compliance, Künstliche Intelligenz (KI)
Artificial Intelligence, Datensicherheit und IT-Sicherheit, Künstliche Intelligenz
Arbeitsrechtliche Aspekte und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) im Unternehmen bringt verschiedene arbeitsrechtliche Fragestellungen und Herausforderungen mit sich. Es…
Datentransfer

Auftragsverarbeitung und internationaler Datentransfer

Datenschutz
Auftragsverarbeitung und internationaler Datentransfer Auftragsverarbeitungsvertrag (AVV) Ein AVV regelt die Zusammenarbeit zwischen Ihrem Unternehmen als verantwortlichem Akteur und externen Dienstleistern als Auftragsverarbeitern. Der AVV ist immer dann erforderlich, wenn Dritte…
Recht auf Information Betroffenenrechte nach DSG-EKD

Betroffenenrechte nach DSG-EKD

Grundschulung DSG-EKD
Betroffenenrechte nach DSG-EKD Die betroffene Person hat jederzeit das Recht auf: Information über die von ihr gespeicherten Daten bzw. Datenkategorien inkl. Auskunft über Herkunft und (geplante) Übermittlung Löschung bzw. Sperrung…
Change Management und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz Klare Richtlinien statt Insellösungen – warum Struktur wichtig ist

Change-Management und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz

Compliance, KI und Compliance, Künstliche Intelligenz (KI)
Artificial Intelligence, Datensicherheit und IT-Sicherheit, Künstliche Intelligenz
Change-Management und Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz Die Einführung von Künstlicher Intelligenz (KI) in einem Unternehmen erfordert umfassende Veränderungen in Prozessen, Arbeitsweisen und der Unternehmenskultur.…
Datenschutzverletzungen nach DSG-EKD

Datenschutz-Verletzungen („Datenpannen“)

Meldestellenbeauftragte III: Technische und organisatorische Anforderungen
Datenschutz-Maßnahmen, HinSchG, Hinweisgeberschutzgesetz, Personenbezogene Daten
Datenschutz-Verletzungen („Datenpannen“) Nach Art. 33 DSGVO müssen Verletzungen des Schutzes personenbezogener Daten der Aufsichtsbehörde gemeldet werden. Datenschutz-Verletzungen umfassen Verstöße gegen die Datensicherheit und die Vertraulichkeit, bei denen personenbezogene Daten Unberechtigten…