Prüfung der Rechtmäßigkeit
Da auch an der Verarbeitung Beteiligte (Mitarbeitende) verantwortlich für die Rechtmäßigkeit der Datenverarbeitung sind, sollte sich vor einer Verarbeitung (Änderung, Speicherung, Löschung, Neuerfassung) folgende Frage gestellt werden:
Welcher Grund liegt für die Verarbeitung vor?
- Eine gesetzliche Verpflichtung
- Ein Vertrag / eine Vertragsanbahnung
- Eine Einwilligung
Denn es gilt der Grundsatz: Datenverarbeitung ist verboten, wenn sie nicht durch eine Erlaubnisnorm legitimiert ist!
Wann ist eine Weitergabe von personenbezogenen Daten an Dritte zulässig?
Für die Übermittlung muss von der betroffenen Person eine Einverständniserklärung zur Datenübertragung/-weitergabe eingeholt werden, es sei denn, das Unternehmen ist zur Weitergabe gesetzlich verpflichtet. Die betroffene Person muss dabei über den Zweck der Datenübermittlung/-weitergabe, sowie über die empfangsberechtige Person aufgeklärt werden.
Online-Schulungen und können dabei helfen, über Datenschutz aufzuklären. Durch interaktive Lernmodule und praktische Übungen können Nutzerinnen und Nutzer lernen, wie sie ihre Daten schützen können und welche Maßnahmen sie ergreifen sollten, um ihre Privatsphäre zu wahren.
Ebenso gehört zu den Vorteilen von eLearning die Flexibilität. Nutzerinnen und Nutzer können jederzeit und von überall aus auf die Schulungen zugreifen und lernen in ihrem eigenen Tempo. So wird das Wissen besser vertieft und gefestigt, was es einfacher macht, sich mit dem Thema Datenschutz auseinanderzusetzen und das Gelernte auch langfristig anzuwenden.
Darüber hinaus können Online-Schulungen auch dazu beitragen, das Bewusstsein für Datenschutz zu erhöhen. Indem Unternehmen oder Organisationen Schulungen anbieten, signalisieren sie ihren Mitarbeitern oder Mitgliedern, dass ihnen der Schutz persönlicher Daten am Herzen liegt. Dies kann dazu beitragen, eine Kultur des Datenschutzes zu fördern und das Risiko von Datenlecks oder den Missbrauch von Daten zu verringern.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Datenschutz ein wichtiges Thema darstellt und sowohl von Privatpersonen als auch von Unternehmen ernst genommen werden sollte. Online-Schulungen bieten eine effektive Möglichkeit, um Nutzerinnen und Nutzer über Datenschutz aufzuklären, das Bewusstsein zu erhöhen und langfristig eine Kultur des Datenschutzes zu fördern. Durch die Verwendung von eLearning-Programmen können Unternehmen sicherstellen, dass sie alle gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen und das Risiko von Pannen beim Datenschutz minimieren.
